Apoiamos IPSS, misericórdias, associações, fundações e cooperativas no desenvolvimento das suas pessoas, equipas e estruturas organizacionais.
Criamos soluções de formação, capacitação e apoio técnico ajustadas à realidade de cada organização, aos públicos que acompanha e aos desafios das equipas.
As organizações da Economia Social enfrentam diariamente contextos exigentes, recursos limitados e uma elevada responsabilidade perante pessoas, famílias e comunidades.
Ao mesmo tempo, precisam de garantir qualidade nos serviços, desenvolver competências, apoiar lideranças e criar condições para equipas mais preparadas, motivadas e sustentáveis.
Contextos emocionalmente exigentes podem aumentar o risco de fadiga, conflito e perda de motivação.
Direções, coordenações e chefias intermédias precisam de ferramentas para gerir pessoas, prioridades e mudança.
Novas exigências e necessidades dos públicos obrigam a atualização contínua das competências.
A relação com utentes, famílias, equipas e parceiros exige clareza, empatia e capacidade de gestão de situações difíceis.
É necessário fazer mais com recursos limitados, melhorar processos e reforçar a capacidade de resposta.
Nem sempre é fácil acompanhar programas, medidas de financiamento e oportunidades de capacitação.
Organizações fortes precisam de equipas preparadas, apoiadas e alinhadas com a sua missão.
Na Sensuum, procuramos compreender primeiro o contexto, os públicos, as equipas e os objetivos da organização. A partir dessa análise, construímos respostas que podem integrar formação, desenvolvimento de liderança, capacitação de equipas e apoio organizacional.
Programas ajustados às funções, serviços e necessidades das equipas, com foco na aplicação prática.
Desenvolvimento de competências para direções, coordenações e chefias intermédias que lideram em contextos exigentes.
Intervenções para reforçar comunicação, gestão emocional, colaboração e relação com utentes e famílias.
Identificação de necessidades, prioridades e oportunidades de melhoria para fortalecer a organização.
A formação na Economia Social deve responder a desafios concretos do dia a dia.
Desenvolvemos ações ajustadas aos diferentes contextos de intervenção, perfis profissionais e públicos acompanhados, em formato presencial, online ou híbrido.
O contacto permanente com situações complexas, pressão de tempo e exigência emocional pode ter impacto no bem-estar e no funcionamento das equipas.
Desenvolvemos ações de capacitação orientadas para prevenção do desgaste, gestão emocional, comunicação e criação de ambientes de trabalho mais saudáveis.
Existem programas e medidas que podem contribuir para o desenvolvimento das equipas e reduzir o esforço financeiro da organização.
A Sensuum acompanha a análise das oportunidades disponíveis e ajuda a enquadrar soluções de formação ajustadas às condições de cada entidade.
Nota: A elegibilidade e disponibilidade dependem das condições dos programas em vigor.
O Diagnóstico Estratégico de Capacitação é gratuito e permite identificar necessidades, prioridades e possíveis soluções ajustadas à realidade da organização.
Sim. Trabalhamos com IPSS, misericórdias, associações, fundações, cooperativas e outras entidades com necessidades de capacitação e desenvolvimento organizacional.
Sim. Os conteúdos, duração, modalidade e metodologia podem ser ajustados aos públicos, funções e objetivos definidos.
Sim, sempre que existam condições adequadas. Também desenvolvemos soluções online e híbridas.
Dependendo dos programas e avisos em vigor, podem existir oportunidades de financiamento aplicáveis. A Sensuum pode analisar o enquadramento da organização.
Não. O diagnóstico é gratuito e sem compromisso.
Sim. Podemos desenvolver soluções para diferentes perfis profissionais dentro da mesma organização ou criar percursos específicos por função.
